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AUTONOMICA

Resolución de 24/04/2026, de la Dirección General de Empleo, por la que se publican los créditos disponibles en el ejercicio 2026 para la concesión de las subvenciones reguladas en el Decreto 103/2022, de 13 de septiembre. REG (UE) 2023/2831

Fomento del Empleo

La Resolución de 24/04/2026 establece los créditos disponibles para la concesión de subvenciones dirigidas a facilitar el acceso al empleo de calidad para personas jóvenes en Castilla-La Mancha, cofinanciadas por el Fondo Social Europeo Plus. Se busca fomentar la cualificación profesional y la utilización de modalidades contractuales adaptadas a las necesidades de los jóvenes desempleados. Las subvenciones se dividen en cuatro líneas de actuación: 1) Contratos de formación en alternancia, 2) Contratos formativos para la obtención de práctica profesional, 3) Contratos de relevo, y 4) Contratos indefinidos y su transformación. El total del crédito disponible para el ejercicio 2026 asciende a 3.034.130 euros.

BDNS: 902087 | Registro: 2026-04-28

Análisis Económico

Importe Máximo El crédito total disponible es de 3.034.130 euros, con límites específicos para cada línea de ayuda: 1.200.000 euros para contratos de formación, 800.020 euros para contratos formativos, 34.100 euros para contratos de relevo, y 1.000.010 euros para contratos indefinidos.
% Subvención Hasta un 85% del coste total subvencionable, cofinanciado por el Fondo Social Europeo Plus.
Forma de Pago Las ayudas se pagarán tras la formalización de los contratos, y se establece un sistema de anticipos y pagos finales, aunque los detalles específicos sobre los hitos de pago no se mencionan en la resolución.
Gastos Subvencionables
Los gastos subvencionables incluyen salarios de los contratos formalizados, costes de formación y otros gastos directamente relacionados con la ejecución de los contratos subvencionados. No se especifican gastos no subvencionables en el documento.

Requisitos y Beneficiarios

Beneficiarios: PERSONAS JURÍDICAS QUE NO DESARROLLAN ACTIVIDAD ECONÓMICA; PYME Y PERSONAS FÍSICAS QUE DESARROLLAN ACTIVIDAD ECONÓMICA

Los beneficiarios son personas jóvenes desempleadas de Castilla-La Mancha. Se requiere que los solicitantes estén al corriente de sus obligaciones tributarias y con la Seguridad Social. Además, deben formalizar contratos que se enmarquen dentro de las líneas de subvención especificadas. Las empresas que soliciten ayudas deben cumplir con los criterios de minimis establecidos por la normativa europea.
✅ Compatibilidad y Concurrencia Las ayudas son compatibles con otras subvenciones, siempre que no se supere el límite de ayudas de minimis establecido por la normativa europea. Las empresas no pueden recibir más de 300.000 euros en ayudas de minimis en un periodo de tres años, salvo excepciones para servicios de interés económico general.

Detalles Técnicos

Obligaciones Clave
Las entidades beneficiarias deben mantener la inversión realizada, cumplir con las obligaciones fiscales y de seguridad social, y comunicar cualquier modificación en la situación de los contratos subvencionados. También deben garantizar la publicidad de la ayuda recibida.
Documentación Requerida
Criterios de Valoración
Los criterios de valoración no se especifican en la resolución, pero se espera que se basen en la adecuación de las contrataciones a las necesidades del mercado laboral y la capacidad de las entidades solicitantes para cumplir con los objetivos de empleo juvenil.

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Referencia de la Convocatoria
Resolución de 24/04/2026, de la Dirección General de Empleo, por la que se publican los créditos disponibles en el ejercicio 2026 para la concesión de las subvenciones reguladas en el Decreto 103/2022, de 13 de septiembre. REG (UE) 2023/2831
Resumen: La Resolución de 24/04/2026 establece los créditos disponibles para la concesión de subvenciones dirigidas a facilitar el acceso al empleo de calidad para personas jóvenes en Castilla-La Mancha, cofinanciadas por el Fondo Social Europeo Plus. Se busca fomentar la cualificación profesional y la utilización de modalidades contractuales adaptadas a las necesidades de los jóvenes desempleados. Las subvenciones se dividen en cuatro líneas de actuación: 1) Contratos de formación en alternancia, 2) Contratos formativos para la obtención de práctica profesional, 3) Contratos de relevo, y 4) Contratos indefinidos y su transformación. El total del crédito disponible para el ejercicio 2026 asciende a 3.034.130 euros.
BDNS: 902087